Кадровый вопрос всегда был, есть и, скорее всего, будет для села одним
из самых острыхСтраница 1
В сельских хозяйствах всегда будет в дефиците квалифицированные специалисты – трактористы, комбайнёры, ветеринары, зоотехники, агрономы, инженеры. И сегодня, накануне весеннее - полевых работ, Бузулукскому району не хватает, как минимум, двадцати двух человек. Всего месяц назад эта цифра была значительно больше – тридцать восемь. Привлекли не только своих, доморощенных, специалистов, по тем или иным причинам не работающих до настоящего времени, сезонных работников, но и горожан – родственников, друзей, знакомых, что потеряли работу или находятся в процессе сокращения.
В крупных богатых хозяйствах, таких, как СХА имени Дзержинского, с кадрами всё в порядке. Кстати, её руководитель Пётр Григорьевич Маслов не говорит «нет» претендентам на место, если таковые приходят. «Хорошие специалисты всегда нужны!» - считает он. В небольших же хозяйствах, еле сводящих концы с концами, наступления активной фазы посевной ждут с ужасом – нет одного, другого, третьего. По словам первого заместителя главы Бузулукского района Алексея Чегодаева, наиболее сложная обстановка в трёх хозяйствах: СХА «Западная», ООО «Красногвардеец» и СХА «60 лет Победы».
Из положения, конечно же, выйдут. Чуть-чуть, и домой на каникулы вернутся студенты, а они, привычные к тяжёлому сельскому труду, дома сидеть не будут. Тем более, если есть возможность заработать – на одежду – обувь, ноутбук, телефон – какую-никакую копеечку.
Но… Возвращаться в родные пенаты насовсем молодёжь не собирается. Почему? Ответ на вопрос прост и сложен одновременно: неразвита инфраструктура, нет «социалки», жилья, нормально оплачиваемой работы. Да и родители, хлебнувши лиха сполна на селе, против того, чтобы дети оставались работать на земле: «Езжайте! Нечего тут навоз месить! Тут среди коров и настоящей жизни не увидишь». Мало задумываясь о том, что в городе нормальную работу, достойную в плане оплаты, с наличием государственных социальных гарантий искать можно долго-долго и, вполне возможно, не найти никогда. Уж о покупке жилья и речи не идёт. Чтобы купить квартиру любимому чаду, сколько нужно горбатиться, безвылазно пропадая в хлеву, выпестывая поросят, индеек, кур на своих подворьях?!
В области, на уровне правительства о привлечении молодых специалистов на село заговорили лет пять назад. Но, к сожалению, слишком долго просто говорили… Потом всё же взялись за реализацию задумок: начали внедрять в жизнь идею довузовской подготовки и губернаторского набора в Оренбургский государственный аграрный университет (ОГАУ). И девять выпускников школ Бузулукского района уже грызут гранит наук в аграрном университете, а семь ребят намерены поступить туда в этом году. Несомненно, профориентационная работа, проводимая сотрудниками отдела образования, учителями родных школ и преподавателями университета, дала хорошие всходы. Но тут грянул кризис…
Как будет обстоять дело с подготовкой специалистов сельскохозяйственного профиля? Что должны и могут предложить хозяйства молодым специалистам, в руках и умах которых они, безусловно, нуждаются? И что, в свою очередь, по мнению руководителей сельскохозяйственных предприятий, должны знать и уметь выпускники сельскохозяйственных вузов? Все эти вопросы обсуждались во время телемарафона «Актуальные вопросы трудоустройства выпускников на селе в условиях экономического кризиса в Оренбуржье», который проходил в Бузулукском гидромелиоративном техникуме (БГМТ). По одну сторону телемоста выпускники и преподаватели ОГАУ, по другую – студенты БГМТ, кстати, являющегося филиалом аграрного университета, главы муниципальных образований западной зоны Оренбуржья, руководители сельскохозяйственных предприятий Бузулукского района, министры областного правительства и многие другие.
Другое по теме:
Методы стандартизации
При прямой стандартизации повозрастные коэффициенты смертности реального населения перевзвешиваются по возрастной структуре стандарта. Таким образом получается то число смертей, которое имело бы место в реальном населении, если бы его воз ...
Наблюдение как метод социологического исследования. Сущность
наблюдения как метода социологического исследования
Главной проблемой социологического наблюдения является обеспечение возможно большей объективности информации об объекте. Основная задача наблюдателя, как отмечает И.Ф. Девятко [6], - последовательно и искренне придерживаться критериев и п ...
Основные элементы культуры
Среди культурных элементов особо выделяются основные, или базисные, элементы. К базисным элементам духовной культуры относятся: язык; ценность; культурная норма.
Язык – понятийно-логический и знаково-символический аппарат, который присущ ...