Сценарный прогноз численности населения РоссииСтраница 2
Как следует из таблицы 1, средний вариант прогноза предполагает, что к концу века рождаемость в России достигнет уровня простого замещения поколений (с учетом снижения смертности к тому времени он определяется в 2,08 рождения на одну женщину), по высокому варианту прогноза рождаемость существенно превысит этот уровень, по низкому — не достигнет его, хотя и заметно повысится по сравнению с теперешним уровнем.
Сценарные варианты допускают изменения коэффициента суммарной рождаемости в расширяющемся интервале, причем расширение видится возможным в основном за счет постепенного повышения верхнего предела изменений до 2,5 рождений на одну женщину, тогда как снижение нижнего предела, даже если бы оно и имело место в нынешнем десятилетии, после 2010 года не предполагается. Принятый в качестве минимального нижнего предала уровень 0,95 ребенка на одну женщину означает, что 30% женщин вообще бездетны, причем для 25% отказ от рождения детей — сознательное решение.
В отношении изменений ожидаемой продолжительности жизни ограничились единственным сценарием: предполагается, что она будет постепенно повышаться и достигнет в России к концу XXI века 80 лет для мужчин и 85 для женщин.
Рисунок 7. Сценарии изменений коэффициента суммарной рождаемости на период до 2100 года
Таблица 2.
Ожидаемая продолжительность жизни в России по прогнозным сценариям
|
Сценарий |
2000-2005 |
2045-2050 |
2095-2100 | ||||
|
Мужчины | |||||||
|
Единственный |
60 |
71 |
80 | ||||
|
Высокий |
61,2 |
73,8 |
86,5 | ||||
|
Низкий |
58,2 |
57,0 |
57,0 | ||||
|
;женщины | |||||||
|
Единственный |
73 |
77 |
85 | ||||
|
Высокий |
61,5 |
83,9 |
94,8 | ||||
|
Низкий |
59,8 |
71,5 |
71,5 | ||||
Другое по теме:
Программы деятельности учреждений дополнительного образования
Учреждения дополнительного образования осуществляют образовательный процесс по 1370 программам образования детей. Из них - 45 авторских, более 90% от общего числа - составительские программы. Педагоги осуществляют обучение по всем 10 напр ...
Все не так страшно
По мнению HR-менеджеров, эта проблема не так масштабна, как думают обыватели. «У каждого нанимателя есть свое видение потенциального и успешного сотрудника на ту или иную позицию, — считает Юлия Грекова, специалист по подбору персонала к ...
Трудовая мобильность: понятие, факторы
Важнейшим фактором, отражающим состояние занятости всех социально-демографических групп населения, является его мобильность, которая отражает готовность и возможность населения изменять социальный статус, профессиональную принадлежность и ...