SociologyZone
подробно о социологии

Специфика деятельности женских общественных организаций в Алтайском крае.
Страница 9

Развитию женских организаций способствует деятельность информационных и ресурсных центров общественных организаций региона. Женские организации ориентированы на сотрудничество с органами государственной власти. В регионе идет создание механизмов социального партнерства женских организаций и государственных структур. Этот процесс происходит при активном участии обеих сторон, однако его эффективности препятствует отсутствие нормативно-правовой базы.

Последовательное решение поставленных задач позволило подтвердить гипотезы исследования. Особенности деятельности женских общественных организаций обуславливаются спецификой региона.

Особенностями деятельности женских общественных организаций являются изменения направленности деятельности на разных этапах их развития, что обусловливается общественно-политическими изменениями в обществе.

Одним из важных факторов, влияющих на деятельность женских общественных организаций, является социальное партнерство между женскими организациями и государственными структурами.

Выявлено:

Для развития женских общественных организаций в Российской Федерации характерна преемственность целей женских организаций, формирующихся в различные периоды развития общества.

Особенности деятельности женских общественных организаций в Российской Федерации обусловливаются спецификой региона.

Основными направлениями развития женских общественных организаций в России являются расширение деятельности в сферах образования, науки, культуры и развитие благотворительной деятельности, разработка и реализация социальных программ и проектов.

Массовое общественное женское движение на Алтае не сформировалось, так как отсутствует общая идеология. Необходимо просвещать женское население в правовых вопросах, поэтому так важна деятельность женских общественных организаций Алтайского края. Направления работы женских общественных организаций в Алтайском крае разнообразны, но большинство имеют правозащитный профиль.

К 2002 году в Алтайском крае насчитывалось более 40 женских общественных организаций.

Увеличение численности организаций само по себе не свидетельствует о поддержке со стороны определенной социальной группы. Пассивность социальной группы выражается в отсутствии конкретных целей, заменяемых мечтами, надеждами на поддержку со стороны другого субъекта социальной политики, например, государства. Активные участники социальной политики могут оценить положение своей социальной группы, возможности его улучшения и соответственно сформировать цели. Региональные женские организации формулируют свои цели, опираясь на нормы международных и российских правовых документов. Среди этих целей: решение проблем занятости, повышение эффективности защиты прав человека, социальная поддержка семьи, социальная защита детей и т. д. Анализ деятельности женских общественных организаций Алтайского края показывает, что на данном этапе их главной целью является институционализация права осуществлять социальную политику, стать полноправным субъектом социальной политики в регионе. Этот процесс связан не только с признанием такого права со стороны государственных органов, других субъектов социальной политики, но и с признанием со стороны граждан.

Поставленная проблема требует своей дальнейшей научной разработки. Требуют дальнейшего исследования и обсуждения вопросы: о влиянии политики зарубежных благотворительных фондов на общественные организации, о роли индивидуальной и социальной субъектности в стратегии и тактике женских общественных организаций, об оценке эффективности их деятельности и др.

Страницы: 4 5 6 7 8 9 


Другое по теме:

Прогнозирование уровня безработицы
Определив наличие тенденции, можно начать прогнозирование. I. Сначала проведем прогнозирование методом среднего абсолютного прироста. Для этого надо проверить выполняются ли предпосылки. Вычисляем данные для подстановки в формулы предпос ...

Движение кадров на предприятии
Важнейшей характеристикой состояния персонала предприятия является его динамика: работники поступают на работу, увольняются, уходят в отпуск, на учебу, на пенсию, в армию. При планировании дополнительной потребности в работниках обязател ...

Основные направления адаптации осужденных к новым условиям
К основным направлениям адаптации осужденных к новым условиям можно отнести: - Профессиональную адаптацию (или трудовую), - Культурную адаптацию, - Медицинскую адаптацию, - Психологическую адаптацию. Сотрудниками пенитенциарных учреж ...