Рекомендации по решению
проблем социализации детей в детском домеСтраница 2
Воспитанники знают здоровье сберегающие приёмы труда и различных видов жизнедеятельности, неукоснительно выполняют их.
У воспитанников сформировано нормативное поведение при чрезвычайных ситуациях.
В работе по преодолению проблем социализации детей в детском доме необходимо участие не только работников детского дома (педагогов и воспитателей), но также специалистов, консультантов и общественности.
Педагоги должны:
создавать условия для успешной социализации;
участвовать в проектировании адаптивно-развивающей среды.
Специалисты:
проводят диагностику;
осуществляют реабилитацию;
проводят обучение социальным навыкам.
Консультанты:
Разрабатывают организационно-педагогическую модель успешной социализации;
Консультируют администрацию и специалистов;
Проводят анализ промежуточных результатов;
Проектируют следующий этап.
Общественность:
принимает участие в моделировании жизнедеятельности детского дома;
предлагает и реализует различные виды развивающей и досуговой деятельности (кружки, секции; акции и мероприятия; индивидуальная работа с воспитанниками; помощь в обучении и т.д.);
участвует в анализе и выработке решений.
Только комплексная работа всех названных выше подразделений может способствовать преодолению проблем социализации детей в детском доме.
Другое по теме:
Социологическое обеспечение выпускной квалификационной работы
Программа социологического исследования проблемы управления социальными ресурсами на муниципальном уровне
Обоснование проблемы исследования. В современных условиях управление социальными ресурсами приобретает особую значимость, ведь имен ...
Труд инженера. Социальные проблемы инженерного труда
Инженер (фр. ingenieur, от лат. ingenium - способность, изобретательность) - специалист с высшим техническим образованием. Первоначально инженерами называли лиц, которые управляли военными машинами. Понятие «гражданский инженер» появилось ...
Важно правильно уволиться
Больше всего преимуществ у работников, оказавшихся на улице в связи с ликвидацией предприятия или попавших под сокращение. Принципиально важно в течение двух недель после вступления в силу приказа о вашем увольнении встать на учет в ЦЗН. ...